Gesunde Arbeitsplätze – für jedes Alter

Der Wettbewerbsbeitrag „Implementierung eines kon­zern­weiten Ergonomie- und Demografieprogrammes bei einem großen Unternehmen in der Auto­mobil­branche“ von der Continental AG ist im Jahr 2017 einer der Gewinner beim Europäischen Wettbewerb für gute praktische Lösungen im Rahmen der Kampagne 2016-2017 „Gesunde Arbeitsplätze – für jedes Alter“.

Broschüre „Gesunde Arbeitsplätze – für jedes Alter“, Hrsg.: EU-OSHA, Bilbao, 3. Oktober 2017, S. 9-10

Das unternehmensweite Ergonomie- und Demografieprogramm u.a. mit dem Einsatz des demografiesensiblen „Belastungs-Dokumentations-System (BDS)“ dient der systematischen Verbesserung der Fachkräftesicherung und Wiedereingliederung von Beschäftigten.